GRI index
Denna Års- och hållbarhetsredovisning är upprättad i enlighet med Global Reporting Initiatives (GRI) riktlinjer för hållbarhetsrapportering samt i enlighet med krav på Hållbarhetsrapport i Årsredovisningslagen kap.6. Rapporten är upprättad med hänvisning till GRI:s riktlinjer, GRI 1 Foundation 2021. Ingen sektorstandard har använts. Data och information som presenteras har samlats in under 2022. GRI-indexet ger hänvisningar beträffande standardupplysningar om företaget och bolagsstyrning, samt upplysningar om LKFs väsentliga aspekter.
GRI-REFERENS | SIDA |
---|---|
GRI 2 Generella upplysningar | |
2-1 Information om organisationen | 4 |
2-2 Bolag som omfattas av redovisningen | 2 |
2-3 Redovisningsperiod | 2 |
2-4 Förändrad information från tidigare redovisning | 16 |
2-5 Ev externt bestyrkande | 2 |
2-6 Organisationens marknader, värde- och leverantörskedja | 4, 6, 9 |
2-7 Personalstyrka | 4 |
2-9 Organisationens styrningsstruktur | 10, 16 |
2-10 Nominering och val av styrelse | 12 |
2-11 Styrelseordförande | 12 |
2-12 Styrelsens roll | 12 |
2-13 Delegering av ansvar för hantering av effekter | 12 |
2-14 Styrelsens roll kopplat till hållbarhetsredovisning | 12-13 |
2-18 Utvärdering av styrelsens arbete | 13 |
2-20 Process för att fastställa styrelsens ersättning | 12 |
2-21 Årlig total ersättningsgrad | 12 |
2-22 VD-ord | 6 |
2-23 Värderingar och etiskt uppförande | 10, 52 |
2-27 Efterlevnad av lagar | 10 |
2-28 Medlemskap | 55 |
2-29 Organisationens intressenter | 14 |
2-30 Andel medarbetare som omfattas av kollektivavtal | 100 % |
GRI 3 väsentliga aspekter | |
3-1 Process för att identifiera innehåll | 16 |
3-2 Avgränsningar av de väsentliga hållbarhetsfrågorna | 16 |
GRI 201 ekonomiskt resultat | |
201-1 Skapat och levererat ekonomiskt värde | 32, 49, 60 |
3-3 Styrning | 14, 10, 49, 60 |
Gri 205 Anti-korruption | |
205-2 Kommunikation och träning i anti-korruption | 33, 52 |
3-3 Styrning | 14, 52 |
GRI 206 Anti-konkurrens | |
206-1 Rättsfall kopplade till anti-konkurrens | 50 |
3-3 Styrning | 14, 50 |
GRI 302 Energi | |
302-1 Energiförbrukning inom organisationen | 41 |
302-4 Minskning i energianvändning genom energieffektivisering | 35, 41 |
302-5 Minskning i energibehov för produkter och tjänster | 43 |
3-3 Styrning | 14, 35, 41, 43 |
GRI 303-1 Vatten | |
303-1 Vattenanvändning | 43 |
3-3 Styrning | 14, 43 |
GRI 305 Växthusgasutsläpp | |
305-1 Direkta utsläpp av växthusgaser (Scope 1) | 44 |
305-2 Totala indirekta utsläpp av växthusgaser (Scope 2) | 44 |
305-3 Övriga relevanta indirekta utsläpp av växthusgaser (Scope 3) | 26, 35, 45 |
3-3 Styrning | 14, 26, 35, 45 |
GRI 306 Avfall | |
306-2 Avfallshantering | 46 |
3-3 Styrning | 14, 46 |
GRI 308 Leverantörer | |
308-1 Andel av leverantörer som granskats avseende miljökrav | 50 |
308-2 Negativa konsekvenser i leverantörskedja och vidtagna åtgärder | 50 |
3-3 Styrning | 14, 33, 50 |
GRI 401 Anställning | |
401-1 Antal anställda och personalomsättning | 53 |
3-3 Styrning | 14, 53 |
GRI 403 Hälsa och säkerhet | |
403-2 Arbetsrelaterade olyckor och sjukdomsfall | 53 |
3-3 Styrning | 14, 53 |
GRI 404 Utbildning | |
404-2 Program och utbildningar för anställdas utveckling | 31, 54 |
3-3 Styrning | 14, 31, 54 |
GRI 405 Mångfald | |
405-1 Mångfaldsindikatorer för ledning och medarbetare | 55 |
3-3 Styrning | 14, 55 |
EGNA INDIKATORER | |
Ekosystemtjänster | 47 |
Trygghet och trivsel | 51 |
Aktivitet för lokal samhällsutveckling | 52 |